Revolutioniere deine Organisationskultur Die Interaktion von Menschen in Unternehmen wird immer komplexer, unübersichtlicher. Die neue Welt der Arbeit spricht daher nicht mehr nur von agilen Strukturen, Digitalisierung und nachhaltigem Wandel,…
Veränderungsmanagement
BUCHVORSTELLUNG: 5 Fragen an den Interim Manager
Marcus Karl Haman, MSc veröffentlicht 5. Band der Fachbuchreihe “Produktionsmanagement für Führungskräfte” mit dem Titel “5 Fragen an den Interim Manager”. Der Unterschied zwischen einem Unternehmensberater und einem Interim Manager…
CSR und Nachhaltigkeit: Veränderungen professionell managen
Beweglichkeit und die Bereitschaft, sich schnell auf neue Situationen einzustellen, sind heute für die meisten Unternehmen ein zentraler Erfolgsfaktor. Märkte werden dynamischer und komplexer, gesetzliche Richtwerte strenger, Kunden und Stakeholder…
Change – So gelingt der Wandel
Alles ist im Wandel! Kein Unternehmen, in dem nicht über Change gesprochen wird. Dennoch läuft das Change-Management selten, wie erwartet. Doch wie kann man das ändern? Klaus Doppler liefert mit…
Vier Grundsätze im Umgang mit Emotionen in Veränderungsprozessen
“Will man den Sumpf austrocknen…” (Bildquelle: mensch.business GmbH) Ein Aphorismus wird zum Thema Veränderung besonders gerne zitiert: “Will man den Sumpf austrocknen, lässt man nicht die Frösche darüber abstimmen.” Marcus…
Change Management-Seminar: Mitarbeiter in Change-Prozessen führen
In einem Seminar der Managementberatung Müllerschön, Starzeln bei Tübingen, trainieren die Teilnehmer, ihre Mitarbeiter in Change-Prozessen zu führen. Change Management: Dr. Albrecht Müllerschön In vielen Unternehmen ist der Arbeitsalltag von…
Change Management: Change Scout-Ausbildung
In der berufsbegleitenden Weiterbildung von ifsm erwerben die Teilnehmer die Kompetenz, Unternehmen und ihre Mitarbeiter in Veränderungsprozessen zu coachen und zum Erfolg zu führen. Change Management-Ausbildung von ifsm Bei größeren…
Concentr8 – das neue Magazin für Leitfragen der Markenführung
Erstausgabe zum Thema Brand Driven Change Concentr8 – das neue Magazin für Leitfragen der Markenführung Heute erscheint die erste Ausgabe des Magazins Concentr8. Die monothematische Publikation beantwortet Leitfragen der strategischen…
Dr. Dirk Bayas-Linke: Flüchtlingsdrama zeigt Schwächen im politischen Entscheidungsmanagement
Der Münchner Unternehmensberater sieht in klar gesteuerten Entscheidungsprozessen wertvolles Potenzial zur Realisierung der bei der Gestaltung politischer, gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Entwicklungen gesetzten Ziele. Dr. Dirk Bayas-Linke, München, Experte für Entscheidungs-…
Change Manager-Ausbildung in Heidelberg
In der neuen, Change Safari genannten Ausbildung von Dr. Kraus & Partner erwerben die Teilnehmer die Kompetenz, Changeprojekte zu planen, zu managen und zu steuern. Dr. Kraus & Partner: Die…